为进一步强化公司干部队伍建设，激励干部积极担当作为、创优争先的工作热情，1月22日，材保所召开2023年度部门负责人绩效考核述职会，领导班子成员、各部门负责人参加会议,会议由党委副书记、副总经理陈同舟主持。　

会上，共有13名部门负责人进行现场述职，回顾和总结了2023年度的工作表现和工作业绩，全面梳理了工作中存在的不足和问题，并对2024年度工作进行规划与展望。与会人员在听取了各部门的述职汇报后，结合日常工作中履行职能、开拓创新、服务协助和内部管理等方面的综合表现，进行现场评议。　

党委书记、董事长魏建军肯定了各部门2023年度的成绩，希望部门之间互相学习借鉴、总结经验、了解缺陷，查缺补漏，稳扎工作基础，提升工作成效。　　

魏建军代表公司党政班子对全体干部提出要求，各部门负责人要围绕公司发展，理顺工作思路，将个人提升与公司总体规划相融合，突出工作重心，形成共促材保所高质量发展合力。部门之间加强沟通和协调，强化合作意识，以务实的作风，打开高质量发展的新局面。